V roku 2021 som bola zodpovedná za prácu na polievaní v troch cirkvách. Pracovali so mnou dve vodkyne skupín pre polievanie v jednej cirkvi, Li Can a Zhang Xuan. V tom čase som cítila, že Li Can je vo svojej povinnosti spôsobilá a nesie bremeno. Včas ma upozorňovala na akékoľvek odchýlky v mojej povinnosti a pomáhala mi ich napraviť. Vďaka jej dohľadu a pripomienkam sa niektoré práce nezdržiavali. Aj Zhang Xuan niesla bremeno a s milujúcim srdcom mi pomáhala, keď som bola v zlom stave. Pracovala som s nimi celkom rada a ich pracovné schopnosti, kvality a postoje k ich povinnostiam som považovala za celkom dobré. Keďže to tu mali na starosti ony dve, o polievanie v tejto cirkvi som sa nemusela veľmi starať a mohla som sa sústrediť na prácu dvoch ďalších cirkví. Neskôr som z ich listov zistila, že výsledky ich práce boli lepšie ako výsledky práce ostatných cirkví. Ďalej som si potvrdila ich pracovné schopnosti, takže som sa do ich práce zapájala len zriedka.

Raz mi moja vodkyňa poslala list, v ktorom ma žiadala, aby som sa prakticky podieľala na práci na polievaní a okamžite urobila zmeny, ak objavím akýkoľvek nevhodný personál, aby sa práca nezdržiavala. Po prijatí listu som sa rýchlo vybrala do ďalších dvoch cirkví, aby som zistila, ako pokračuje práca. Našla som vodkyňu skupiny pre polievanie, ktorá nemohla vykonávať skutočnú prácu, a okamžite som vykonala úpravy. Keď som sa chystala navštíviť cirkev, ktorú mala na starosti Li Can, pomyslela som si: „Či už ide o pracovné schopnosti, zmysel pre bremeno alebo kvalitu, spolu so Zhang Xuan sú vo všetkých ohľadoch v poriadku. Keď sú tam ony dve, s prácou určite nebudú žiadne problémy.“ Preto som ich prácu neskontrolovala. Inokedy som zhromaždila vodcov skupín pre polievanie z niekoľkých cirkví, pretože som sa chcela dozvedieť podrobnosti o odchýlkach v ich práci, aby som zistila problémy a včas ich vyriešila. Vtedy som sa však informovala hlavne o práci ostatných vodcov skupín, pýtala som sa ich, ako zvyčajne organizujú zhromaždenia pre nových veriacich a aké Božie slová používajú, aby hovorili v duchovnom spoločenstve, riešili otázky nových veriacich a podobne. Pomocou podrobných otázok som zistila nejaké problémy, o ktorých sme hovorili v duchovnom spoločenstve a oni ich hneď na mieste napravili. Pokiaľ išlo o Li Can a Zhang Xuan, myslela som si, že ich zmysel pre bremeno a pracovné schopnosti pri vykonávaní ich povinností sú v poriadku, takže som sa o ich práci podrobne neinformovala. Neskôr ma moja vodkyňa požiadala, aby som zabezpečila relatívne dobrého polievača, tak som odporučila Li Can. Vodkyňa však po preskúmaní situácie zistila, že výsledky Li Can v polievaní nie sú dobré a opýtala sa ma, ako som mohla poskytnúť takúto osobu. Pomyslela som si: „Môže to byť tým, že vodkyňa má príliš veľké požiadavky? Aj keď Li Can nemôže byť povýšená, stále ju považujem za viac než schopnú polievať nových veriacich v cirkvi.“ Neskôr mi vodkyňa povedala: „Li Can a Zhang Xuan sú lenivé, úlisné a pri konaní svojich povinností hľadajú pohodlie. Už sme s nimi o tom hovorili v duchovnom spoločenstve. Uvidíme, ako si budú počínať v budúcnosti.“ Keď som to počula, nielenže som to nebrala vážne, ale pomyslela som si: „Kto občas neprihliada na svoje telo? Pokiaľ dobre vykonávajú svoju terajšiu prácu, nie je to dostatočné?“ Ich prácu som naďalej nesledovala ani na ňu nedohliadala.

Vodkyňa po nejakom čase poslala list s tým, že v cirkvi, ktorú mala na starosti Li Can, bolo mnoho problémov s prácou na polievaní a požiadala ma, aby som ich čo najskôr vyriešila. Keď som ten list videla, pomyslela som si: „Li Can verí v Boha už mnoho rokov a slúži ako vodkyňa. Poznám jej pracovné schopnosti a kvalitu. Môže byť situácia naozaj taká zlá? Spravila vodkyňa chybu? Keďže to však povedala, musel na to byť dôvod. Musím sa na situáciu pozrieť prakticky.“ Až zisťovaním situácie som sa dozvedela, že Li Can, ani Zhang Xuan nekonali skutočnú prácu. V cirkvi nerozvíjali talentovaných jedincov, ktorí si to vyžadovali, a noví veriaci na zhromaždeniach nejedli a nepili najzákladnejšie pravdy týkajúce sa poznania Božieho diela. Niektorí noví veriaci sa navyše stali negatívnymi, keď si vypočuli reči ČKS, a Li Can a Zhang Xuan prekvapivo zabezpečili nezodpovednú osobu, ktorá ich podporovala. Problémy nových veriacich neboli vyriešené a Li Can a Zhang Xuan nenašli spôsob, ako s nimi hovoriť v duchovnom spoločenstve a ďalej im pomáhať. Niektorí noví veriaci takmer odišli. Noví veriaci nakoniec svoje stavy zvrátili len vďaka tomu, že sami čítali Božie slová. Hoci v práci na polievaní bolo veľa odchýlok a medzier, Li Can a Zhang Xuan o sebe neuvažovali a dokonca sa pokúsili obviniť ostatných. Keď som sa o týchto veciach dozvedela, bola som šokovaná: „Ako to, že sa veci takto zvrtli? Podľa môjho chápania niesli predtým pri konaní svojich povinností bremeno. Ako to, že sa teraz veci takto zvrtli?“ Fakty som však mala priamo pred očami a musela som to prijať. Zároveň som sa cítila veľmi previnilo. Keby som dohliadala a zaoberala sa ich prácou skôr, pri práci na polievaní by nedošlo k toľkým problémom. Moja zodpovednosť za to sa nedala zmenšiť.

Neskôr som videla úryvok z Božích slov. Všemohúci Boh hovorí: „Falošní vodcovia sa nikdy neinformujú o vedúcich, ktorí nekonajú skutočnú prácu alebo sa nevenujú svojej riadnej práci. Myslia si, že vedúceho stačí vybrať a tým sa daná záležitosť končí, a že vedúci potom môže riešiť všetky pracovné záležitosti sám. Takže falošní vodcovia len raz za čas usporiadajú zhromaždenia, nedozerajú na prácu ani sa nepýtajú, ako pokračuje, a správajú sa ako šéfovia, ktorí dávajú od všetkého ruky preč. Ak niekto nahlási problém s vedúcim, falošný vodca povie: ‚Je to len malý problém, je to v poriadku. Poradíte si s tým sami. Mňa sa nepýtajte.‘ Osoba, ktorá problém nahlásila, povie: ‚Ten vedúci je lenivý nenažranec. Sústreďuje sa len na jedlo a zábavu a je lenivý ako voš. Vo svojej povinnosti nechce znášať ani trochu strastí, vždy sa nečestne fláka a vymýšľa si výhovorky, aby sa vyhol práci a mal menej zodpovednosti. Nehodí sa na funkciu vedúceho.‘ Falošný vodca odpovie: ‚Keď sme ho vybrali za vedúceho, bol skvelý. To, čo hovoríš, nie je pravda, alebo ak aj je, tak je to len dočasný prejav.‘ Falošný vodca sa nebude snažiť zistiť si o situácii vedúceho viac informácií a namiesto toho bude túto vec posudzovať a vynesie nad ňou rozsudok na základe svojich minulých dojmov z tohto vedúceho. Je jedno, kto problémy s vedúcim nahlási, falošný vodca ich bude ignorovať. Vedúci nekoná skutočnú prácu a práca cirkvi sa takmer zastavila, ale falošnému vodcovi je to jedno, akoby sa ho to ani netýkalo. Je dosť nechutné, že keď niekto nahlási problémy vedúceho, prižmúri oči. Čo je však zo všetkého najodpornejšie? Keď ľudia nahlásia naozaj vážne problémy s vedúcim, nesnaží sa ich vyriešiť a dokonca si vymýšľa rôzne výhovorky: ‚Poznám tohto vedúceho, naozaj verí v Boha, nikdy by nemal žiadne problémy. Aj keby mal malý problém, Boh ho ochráni a bude ho disciplinovať. Ak urobí nejakú chybu, je to medzi ním a Bohom – my sa tým nemusíme zaoberať‘. Falošní vodcovia takto pracujú podľa svojich vlastných predstáv a domnienok. Predstierajú, že chápu pravdu a majú vieru, ale do cirkevnej práce vnášajú len neporiadok – cirkevná práca sa môže dokonca zastaviť a oni budú stále predstierať, že o tom nevedia. Nesprávajú sa falošní vodcovia príliš ako byrokrati? Sami nie sú schopní konať skutočnú prácu a nie sú dôkladní, ani pokiaľ ide o prácu tímových vodcov a vedúcich – nekontrolujú ju ani sa o nej neinformujú. Iných ľudí vnímajú len optikou vlastných dojmov a predstáv. Keď falošní vodcovia vidia, že niekto nejaký čas podáva dobrý výkon, myslia si, že tento človek bude dobrý navždy, že sa nezmení; neveria nikomu, kto hovorí, že s danou osobou je nejaký problém, a ignorujú, keď ich na ňu niekto upozorní. Myslíte si, že sú falošní vodcovia hlúpi? Nuž, sú hlúpi a nerozumní. … majú falošní vodcovia fatálny nedostatok – rýchlo začnú dôverovať ľuďom na základe vlastných predstáv. A k tomu vedie nepochopenie pravdy, však? Ako Božie slovo odhaľuje podstatu skazeného ľudstva? Prečo by mali ľuďom dôverovať, keď Boh im nedôveruje? Nie sú falošní vodcovia príliš arogantní a samospravodliví? Myslia si: ‚Určite som tohto človeka neposúdil zle, takže s touto osobou, o ktorej som usúdil, že je vhodná, by nemali byť žiadne problémy; určite to nie je niekto, kto si potrpí na jedlo, pitie a zábavu alebo má rád pohodlie a neznáša tvrdú prácu. Je absolútne spoľahlivý a dôveryhodný. A určite sa nezmení; veď ak by sa zmenil, potom by to znamenalo, že som sa v ňom musel mýliť, či nie?‘ Čo je to za logiku? Sú azda nejakí odborníci? Majú röntgenové oči? Majú takúto špeciálnu schopnosť? Ak by si s nejakým človekom žil rok alebo dva, dokázal by si vidieť, kým naozaj je, ak by vhodné prostredie úplne neodhalilo jeho prirodzenosť-podstatu? Ak by Boh takých ľudí nezjavil, mohol by si s nimi žiť bok po boku tri alebo aj päť rokov a stále by si mal problém rozpoznať ich prirodzenosť-podstatu. Platí to ešte viac, ak ich vídaš a si s nimi v kontakte iba sporadicky! Falošní vodcovia bezstarostne dôverujú človeku na základe letmého dojmu alebo pozitívnej spätnej väzby od niekoho iného a takémuto človeku sa opovažujú zveriť prácu v cirkvi. Nie sú v tomto ohľade mimoriadne slepí? Nekonajú ľahkovážne? A keď falošní vodcovia takto konajú, nie je to od nich vrcholne nezodpovedné?“ (Slovo, zv. V: Povinnosti vodcov a pracovníkov. Povinnosti vodcov a pracovníkov (3)) Boh presne odhaľoval môj stav. Bola som voči svojej povinnosti taká nezodpovedná. S Li Can a Zhang Xuan som predtým spolupracovala a pretože mali určité pracovné schopnosti a pri konaní svojich povinností dosiahli určité výsledky, ľahko som do nich vložila svoju dôveru. Keď som im úplne odovzdala prácu, už som na ňu nedohliadala ani sa na ňu nepýtala. Keď ma vodkyňa požiadala, aby som skontrolovala, či vodcovia skupín pre polievanie vykonávajú skutočnú prácu, ich prácu som neskontrolovala, pretože som im dôverovala. Podrobne som sa o nej neinformovala, ani keď som sa s nimi stretla. Keď neskôr vodkyňa povedala, že vo svojich povinnostiach túžia po pohodlí a nekonajú skutočnú prácu, v srdci som pocítila mierny odpor a myslela som si, že také nie sú a že vodkyňa ich dobre nepozná. Dokonca som sa za nich vo svojom srdci prihovárala. Keď nad tým uvažujem, komunikovala som s nimi len niekoľko mesiacov. Navonok sa zdalo, že majú určité pracovné schopnosti a pri konaní svojich povinností majú istý zmysel pre bremeno, ale vôbec som nechápala ich ľudskú prirodzenosť a prirodzenosť-podstatu. Dôverovala som im na základe dočasných dojmov a dobrých pocitov a v pokoji som im odovzdala prácu bez toho, aby som na ňu dohliadala. Boh odhalil, že satan ľudí hlboko skazil, takže žiadna z ich skazených pováh nebola vyriešená, všetci môžu byť povrchní, nezodpovední, a skôr než budú zdokonalení, môžu ísť svojou vlastnou cestou. Nepozerala som sa na veci na základe Božích slov, namiesto toho som sa spoliehala na svoje predstavy a domnienky a na základe ich dočasných dobrých výkonov som si v mysli upevnila ich dobrú stránku. Dokonca ani vtedy, keď vodkyňa poukázala na ich problémy, som nebola presvedčená a myslela som si, že má na ne príliš veľké požiadavky. Žila som podľa satanovej povahy, verila som hlavne sebe, držala som sa vlastného pohľadu na veci a myslela som si, že to, čo vidím ako dobré, je nesporné, a neprijímala som, čo mi vysvetľovali iní, až nakoniec došlo k oneskoreniu práce. Bola som naozaj príliš arogantná a namyslená!

Neskôr som uvidela ďalší úryvok z Božích slov: „Hoci dnes mnohí ľudia konajú povinnosť, je len málo tých, ktorí sa usilujú o pravdu. Len veľmi málo ľudí sa usiluje o pravdu a vstupuje pri konaní svojej povinnosti do reality; väčšina z nich ešte stále nerobí veci podľa princípov, ešte stále to nie sú ľudia, ktorí sa skutočne podriaďujú Bohu; to len tvrdia, že milujú pravdu, že sú ochotní usilovať sa a snažiť o pravdu, ale ešte stále nie je známe, ako dlho im toto odhodlanie vydrží. Ľudia, ktorí sa neusilujú o pravdu, môžu kedykoľvek a kdekoľvek zjaviť svoju skazenú povahu. Chýba im akýkoľvek zmysel pre zodpovednosť voči svojej povinnosti, často sú povrchní, konajú, ako sa im zachce, a dokonca nedokážu prijať ani orezávanie. Len čo sa stanú negatívnymi a slabými, majú tendenciu zanechať svoju povinnosť – to sa stáva často, nič nie je bežnejšie; takto sa správajú všetci, ktorí sa neusilujú o pravdu. Keď teda ľudia ešte nezískali pravdu, sú nespoľahliví a nedôveryhodní. Čo znamená, že sú nedôveryhodní? Znamená to, že keď sa stretnú s ťažkosťami alebo neúspechmi, pravdepodobne upadnú a stanú sa negatívnymi a slabými. Je niekto, kto je často negatívny a slabý, dôveryhodným človekom? Určite nie. Ľudia, ktorí chápu pravdu, sú však iní. Ľudia, ktorí skutočne chápu pravdu, musia mať bohabojné srdce a srdce podriadené Bohu, a len ľudia s bohabojným srdcom sú dôveryhodní ľudia; ľudia bez bohabojného srdca nie sú dôveryhodní. Ako by sme mali pristupovať k ľuďom bez bohabojného srdca? Samozrejme, treba im poskytnúť láskyplnú pomoc a podporu. Pri konaní svojej povinnosti by mali byť viac kontrolovaní a malo by sa im poskytovať viac pomoci a pokynov; len tak možno zaručiť, že budú svoju povinnosť konať efektívne. A čo je cieľom takéhoto konania? Hlavným cieľom je podporovať dielo Božieho domu. Vedľajším cieľom je, aby sa pohotovo identifikovali problémy, aby sa im pohotovo poskytla pomoc, podpora či orezávanie, aby sa dali do poriadku ich odchýlky a napravili ich slabiny a nedostatky. To je pre ľudí prospešné; nie je v tom nič zlomyseľné. Dohľad nad ľuďmi, ich pozorovanie, snaha o ich pochopenie – to všetko slúži na to, aby sa im pomohlo vstúpiť na správnu cestu viery v Boha, aby sa im umožnilo konať ich povinnosť tak, ako žiada Boh, a podľa princípu, a aby sa im zabránilo spôsobovať akékoľvek vyrušenia a narušenia a konať zbytočnú prácu. Cieľom tohto konania je výlučne prejaviť zodpovednosť voči nim a voči dielu Božieho domu; nie je v tom žiadna zloba.“ (Slovo, zv. V: Povinnosti vodcov a pracovníkov. Povinnosti vodcov a pracovníkov (7)) Z Božích slov som pochopila, že hoci sme konali svoje povinnosti v cirkvi a chceli sme ich konať dobre, bol to len dobrý úmysel. Všetci sme totiž mali skazené povahy, nedokázali sme sa úplne podriadiť Bohu a v našom konaní nám chýbali princípy. To viedlo k odchýlkam v našej práci a často sme boli povrchní a nezodpovední. Preto bolo potrebné, aby vodcovia a pracovníci dohliadali na prácu a pohotovo objavili a napravili problémy. Li Can a Zhang Xuan boli tiež skazení ľudia. Aj keď predtým pri konaní svojich povinností niesli bremeno, neznamenalo to, že také budú vždy. Okrem toho ich dobré kvality a pracovné schopnosti neznamenali, že si osvojili pravdu-princípy pri riešení záležitostí a že sú úplne spoľahlivé. Vyžadovalo si to dohľad a sledovanie ich práce. Nedokázala som vidieť skrz skazenú podstatu ľudí, ľudí a veci som vnímala na základe svojich vlastných predstáv a domnienok, ktorým som ľahko uverila, a prácu som odovzdávala bez toho, aby som na ňu dohliadala. Bola som skutočne hlúpa. Keby som im slepo neverila, pravidelne na ich prácu dohliadala, kontrolovala ju podľa požiadaviek Božieho domu a plnila si tým vlastné povinnosti, práca na polievaní by nebola niekoľko mesiacov taká neefektívna. Čím viac som o tom premýšľala, tým viac som sa za to obviňovala.

Rozmýšľala som o tom ďalej: Prečo som Li Can a Zhang Xuan tak dôverovala bez toho, aby som dohliadala na ich povinnosti alebo ich kontrolovala? Aj keď ma na to vodkyňa upozornila, nevzala som si to k srdcu. Aká skazená povaha ma v tej veci ovládala? Počas svojich úvah som uvidela úryvok z Božích slov: „Ak vo svojom srdci skutočne chápeš pravdu, potom budeš vedieť, ako ju praktizovať a ako sa podriaďuješ Bohu, a prirodzene sa vydáš na cestu usilovania sa o pravdu. Ak je cesta, po ktorej kráčaš, správna a v súlade s Božími úmyslami, potom ťa pôsobenie Ducha Svätého neopustí – v takom prípade bude čoraz menšia pravdepodobnosť, že Boha zradíš. Bez pravdy je ľahké páchať zlo a ty ho budeš páchať aj napriek sebe samému. Ak máš napríklad arogantnú a namyslenú povahu, potom to, že ti niekto povie, aby si neodporoval Bohu, nič nezmení. Nemôžeš si totiž pomôcť a je to mimo tvojej kontroly. Neurobil by si to zámerne, ale pod vplyvom svojej arogantnej a namyslenej povahy. Tvoja arogancia a namyslenosť by spôsobili, že by si sa na Boha pozeral zvrchu a považoval by si Ho za bezvýznamného; spôsobili by, že by si sa vyvyšoval a neustále sa staval na obdiv; spôsobili by, že by si pohŕdal ostatnými a v tvojom srdci by neostal nik okrem teba samého; pripravili by ťa o Božie miesto v tvojom srdci a nakoniec by spôsobili, že by si zasadol na Božie miesto a vyžadoval by si, aby sa ti ľudia podriaďovali, pričom ako pravdu by ťa prinútili ctiť si vlastné myšlienky, idey a predstavy. Ľudia páchajú pod vplyvom svojej arogantnej a namyslenej povahy toľko zla!“ (Slovo, zv. III: Rozpravy Krista posledných dní. Len usilovaním sa o pravdu môže človek dosiahnuť zmenu povahy) Keď som uvažovala o Božích slovách, našla som príčinu svojho zlyhania: bola ňou najmä moja arogantná povaha a prílišné spoliehanie sa na seba. Verila som, že sú pri konaní svojich povinností seriózne a zodpovedné, nesú bremeno a nie sú povrchné. Takže som si úplne dôverovala, vždy som rozmýšľala v štýle „podľa môjho názoru“, „verím“, „cítim“ a myslela som si, že moje hodnotenie ľudí je presné a nemôžem sa mýliť. Po odovzdaní práce som sa ju ani neobťažovala kontrolovať alebo sa na ňu pýtať. Dokonca aj keď vodkyňa výslovne upozornila na ich problémy, nebrala som to vážne, myslela som si, že len odhaľujú nejakú skazenosť, že o nič nejde. Zlyhala som, lebo som príliš verila sama sebe. Ako meradlo na hodnotenie ľudí som používala svoje vlastné názory. Bolo jedno, čo hovoria iní, neprijala som to. Verila som, že ľudí hodnotím presne, dobre ich poznám a som spôsobilá ich hodnotiť. Nesúhlasila som so žiadnymi názormi iných, ktoré sa líšili od mojich, a odmietala som ich. Nikdy som nemyslela na to, že moje myšlienky a názory nemusia byť správne, neobjektívne alebo že by mohli poškodiť prácu. Bola som naozaj arogantná a nerozumná! Pri konaní svojich povinností som sa spoliehala na svoju arogantnú povahu, návrhy iných som nebrala vážne a už vôbec som nehľadala pravdu-princípy. Voči ostatným som bola skutočne arogantná a odmietavá a v mojom srdci nebolo miesto pre Boha. Myslela som si, že ľudia, ktorým som dôverovala, a veci, o ktorých som rozhodovala, sú určite správne podľa mojich vlastných predstáv a domnienok, tvrdohlavo som sa držala svojich vlastných názorov a zanedbávala svoje povinnosti, čo viedlo k značným stratám na práci. Vykonávala som takto vôbec svoje povinnosti? Stavala som sa proti Bohu a konala som zlo. Keď som si uvedomila závažnosť prirodzenosti a dôsledku, rýchlo som predstúpila pred Boha, aby som sa modlila a kajala.

Neskôr som uvidela úryvok z Božích slov, vďaka ktorému som získala cestu k praktizovaniu. Všemohúci Boh hovorí: „Bez ohľadu na to, čo robíte, musíte sa naučiť, ako hľadať pravdu a ako sa jej podriadiť; je jedno, kto vám ponúka radu, ak je v súlade s pravdou-princípmi, potom ju musíte prijať a podriadiť sa jej, aj keby pochádzala od malého dieťaťa. Je jedno, aké má človek problémy, ak sú jeho slová a rady úplne v súlade s pravdou-princípmi, potom by ste ich mali prijať a podriadiť sa im. Výsledky takéhoto konania budú dobré a v súlade s Božími úmyslami. Kľúčom je pozrieť sa na svoje motívy a na princípy a metódy, podľa ktorých s vecami zaobchádzaš. Ak tvoje princípy a metódy zaobchádzania s vecami vychádzajú z ľudskej vôle, z ľudských myšlienok a predstáv alebo zo satanských filozofií, potom sú nepraktické a určite budú neúčinné. Je to preto, lebo zdroj tvojich princípov a metód je nesprávny a nie je v súlade s pravdou-princípmi. Ak sú tvoje názory založené na pravde-princípoch a s vecami zaobchádzaš v súlade s pravdou-princípmi, potom s nimi nepochybne budeš zaobchádzať správnym spôsobom. Aj keď niektorí ľudia spôsob, akým s vecami zaobchádzate, v danom okamihu neprijímajú, majú o ňom predstavy alebo mu odolávajú, po čase sa potvrdí. Veci, ktoré sú v súlade s pravdou-princípmi, prinášajú čoraz pozitívnejšie výsledky, zatiaľ čo veci, ktoré nie sú v súlade s pravdou-princípmi, vedú k čoraz negatívnejším dôsledkom, aj keď v danom čase zodpovedajú predstavám ľudí. Všetkým ľuďom sa to potvrdí.“ (Slovo, zv. III: Rozpravy Krista posledných dní. Cesta k vyriešeniu skazenej povahy) Vďaka Božím slovám som pochopila, že keď sa stretávame s niektorými situáciami, musíme najprv poprieť seba, hľadať pravdu a na záležitosti sa pozerať na základe Božích slov. Mali by sme preskúmať, či sú naše názory a pohľady v súlade s Božími úmyslami a či sú ich základom Božie slová a pravda-princípy. Pri prijímaní pripomienok a návrhov od bratov a sestier musíme mať hľadajúce srdce a nesmieme sa držať svojich vlastných názorov. Mali by sme sa nimi zaoberať v súlade s princípmi. Takýto postoj znamená hľadanie, podriadenosť a rozumnosť pred Bohom. Keď uvažujem o svojom predchádzajúcom prístupe, veci som nevidela na základe pravdy-princípov, ale držala som sa svojich vlastných názorov a myslela som si, že to viem lepšie ako ostatní. Keď bratia a sestry predkladali návrhy, nemala som hľadajúce srdce a príliš som dôverovala sama sebe. To bol hlavný dôvod môjho zlyhania. Aby som mohla napredovať, musela som sa najprv naučiť poprieť seba samú a viac počúvať návrhy bratov a sestier.

Neskôr som uvidela ďalší úryvok z Božích slov, ktorý hovoril: „Z doslovného významu vyplýva, že dohľad znamená kontrolu – kontrolu toho, ktoré cirkvi vykonali pracovné opatrenia a ktoré nie, ako prebieha ich vykonávanie, ktorí vodcovia a pracovníci konajú skutočnú prácu a ktorí nie, a či niektorí vodcovia alebo pracovníci len vydávajú pracovné opatrenia bez toho, aby sa podieľali na konkrétnych úlohách. Dohľad je špecifickou úlohou. Okrem dohľadu nad vykonávaním pracovných opatrení – či boli vykonané, aká je rýchlosť a kvalita ich vykonávania a dosiahnuté výsledky – musia vodcovia a pracovníci vyššej úrovne kontrolovať, či vodcovia a pracovníci striktne dodržiavajú pracovné opatrenia. Niektorí vodcovia a pracovníci navonok hovoria, že sú ochotní pracovné opatrenia dodržiavať, ale keď čelia určitému prostrediu, obávajú sa zatknutia a sústreďujú sa len na to, aby sa skryli, pričom pracovné opatrenia už vo svojej mysli dávno vytesnili; problémy bratov a sestier zostávajú nevyriešené a oni nevedia, čo pracovné opatrenia určujú a aké sú princípy praktizovania. Svedčí to o tom, že pracovné opatrenia neboli vôbec vykonané. Ostatní vodcovia a pracovníci majú na niektoré požiadavky pracovných opatrení názory, majú o nich predstavy a odolávajú im. Keď príde čas na ich vykonanie, odchyľujú sa od ich skutočného významu, robia veci podľa vlastných myšlienok, sú nedbanliví a zľahčujú ich len preto, aby s nimi skončili, alebo si idú vlastnou cestou a robia veci tak, ako sa im to páči. Všetky tieto situácie si vyžadujú dohľad zo strany vodcov a pracovníkov vyššej úrovne. Účelom dohľadu je lepšie vykonávanie konkrétnych úloh, ktoré si vyžadujú pracovné opatrenia, bez odchýlky a podľa princípov. Vodcovia a pracovníci vyššej úrovne musia pri vykonávaní dohľadu klásť veľký dôraz na to, aby zistili, či niekto nekoná skutočnú prácu alebo či je pri vykonávaní pracovných opatrení nezodpovedný a pomalý; či niekto vo vzťahu k pracovným opatreniam nemá náladu odolávať, a či je ochotný ich vykonávať alebo ich vykonáva selektívne, alebo jednoducho pracovné opatrenia vôbec nedodržiava a namiesto toho si robí len svoje veci; či niekto pracovné opatrenia nezadržiava a neoznamuje len podľa svojich vlastných myšlienok, pričom nedovolí, aby Boží vyvolený národ poznal ich pravý význam a konkrétne požiadavky – len dohliadaním na tieto otázky a ich kontrolou môžu vodcovia vyššej úrovne zistiť, čo sa skutočne deje. Dajú sa tieto problémy zistiť, ak vodcovia vyššej úrovne nevykonávajú dohľad a kontrolu? (Nie.) Nedajú. Vodcovia a pracovníci preto musia nielen oznamovať pracovné opatrenia a poskytovať usmernenia po jednotlivých úrovniach, ale pri vykonávaní pracovných opatrení musia po jednotlivých úrovniach na prácu aj dohliadať. Oblastní vodcovia musia dohliadať na prácu okresných vodcov, okresní vodcovia musia dohliadať na prácu cirkevných vodcov a cirkevní vodcovia musia dohliadať na prácu jednotlivých skupín. Dohľad sa musí vykonávať po jednotlivých úrovniach. Aký je jeho účel? Má uľahčiť presné vykonávanie obsahu pracovných opatrení podľa ich konkrétnych požiadaviek. Úloha dohľadu je preto veľmi dôležitá.“ (Slovo, zv. V: Povinnosti vodcov a pracovníkov. Povinnosti vodcov a pracovníkov (10)) Vďaka Božím slovám som zistila, že ak sa má povinnosť vykonávať primerane, vodcovia a pracovníci musia prakticky dohliadať na každý prvok práce a sledovať ho, preniknúť do podrobností a poznať a pochopiť postup práce. Prácu by mali konať podľa Božích požiadaviek a pracovných opatrení. Akékoľvek porušenie princípov zistené pri práci by sa malo okamžite riešiť prostredníctvom duchovného spoločenstva. Talentovaní ľudia s potenciálom by sa mali po svojom objavení včas rozvíjať. Vyžaduje si to praktickú kontrolu, zisťovanie informácií, dohľad a ďalšie sledovanie, ktoré je prejavom zodpovedného prístupu k vlastným povinnostiam. V minulosti som sa spoliehala na svoje osobné domnienky, ľahko som odovzdávala prácu tým, ktorých som uprednostňovala, bez toho, aby som ich kontrolovala alebo ďalej sledovala, a nechápala som skutočnú situáciu v ich práci. Tento prístup bol naozaj nezodpovedný a ja som si neplnila svoje povinnosti. V budúcnosti musím praktizovať podľa Božích slov, prakticky dohliadať na prácu, za ktorú som zodpovedná, a sledovať ju.

Keď Li Can prepustili, navštívila som cirkev, za ktorú bola zodpovedná, a stretla som sa s niekoľkými novými veriacimi, ktorých bolo možné rozvíjať. Usporiadala som s nimi zhromaždenia, aby som prakticky pochopila ich stavy a ťažkosti a ponúkla im duchovné spoločenstvo s cieľom vyriešiť ich. V duchovnom spoločenstve som hovorila aj s polievačmi, aby som sa venovala ťažkostiam v ich práci a opravila odchýlky v ich prístupoch. Dosiahla som, aby sa v duchovnom spoločenstve o pravde sústredili na pochopenie Božieho diela, aby noví veriaci mohli čo najskôr zapustiť korene na pravej ceste. Neskôr som si uvedomila, že problémy pri polievaní nových členov v tejto cirkvi môžu existovať aj v iných cirkvách. Preto som vodcom skupín pre polievanie v iných cirkvách rýchlo napísala listy. Po ich napísaní som sa stále cítila nesvoja, pretože písomná komunikácia nie je taká účinná ako osobné duchovné spoločenstvo. Preto som napísala vodcom v nádeji, že by mohli na túto prácu osobne dohliadať a sledovať ju. Vodcovia nakoniec odpovedali, že tieto problémy v ich cirkvách existujú aj na iných úrovniach a podľa toho budú vykonávať dohľad a ďalšie sledovanie. Vtedy som si skutočne uvedomila nevyhnutnosť Božích požiadaviek na vodcov a pracovníkov, podľa ktorých majú prakticky dohliadať na prácu a sledovať ju.

Vďaka tejto skúsenosti som do istej miery pochopila svoju vlastnú arogantnú povahu a uvedomila som si tiež, aké dôležité je „Pozerať sa na ľudí a veci a správať sa a konať úplne podľa Božích slov, s pravdou ako svojím kritériom“ ako hovorí Boh. Odteraz nesmiem konať na základe vlastných domnienok. Pri riešení problémov musím najprv hľadať pravdu a s ľuďmi, udalosťami a vecami okolo seba musím zaobchádzať podľa Božích slov.